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Archive des articles rangées dans la catégorie 9. Articles divers .

Bon, après du relationnel et de la veille, on passe en mode relances. Ensuite ce sera montage d’un plan d’action détaillée sur 4 mois… Souhaitez moi bon courage !!!

Bon, après du relationnel et de la veille, on passe en mode relances. Ensuite ce sera montage d’un plan d’action détaillée sur 4 mois… Souhaitez moi bon courage !!!

Marc JESTIN
Consultant formateur opérationnel
09 54 55 71 17 — 06 13 03 17 96

La création et l’entretien de relations (…) devrait constituer le prolongement naturel de la vie professionnelle

« La création et l’entretien de relations (…) devrait constituer le prolongement naturel de la vie professionnelle. »

mark-mccormack

Mark McCORMACK

Marc JESTIN
Consultant formateur opérationnel
09 54 55 71 17 — 06 13 03 17 96

Fais ou ne fais pas. Il n’y a pas d’essai gratuit

« Fais ou ne fais pas. Il n’y a pas d’essai gratuit. »


Luke: All right, I’ll give it a try.
Yoda: No. Try not. Do… or do not. There is no try.

Star Wars Episode V: The Empire Strikes Back (1980)

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Yoda et son élève Luke
Avec une pensée pour le Jeune Jedi qui se reconnaîtra…

Marc JESTIN
Consultant formateur opérationnel
09 54 55 71 17 — 06 13 03 17 96

Montage du document de plan d’animation Boutique / Blog / Facebook / Twitter bien avancé !

Montage du document de plan d’animation Boutique / Blog / Facebook / Twitter bien avancé !

Il y a beaucoup de preuves que la plupart des travailleurs dans les organisations complexes d’aujourd’hui ne sont tout simplement pas engagés dans leur travail

« Il y a beaucoup de preuves que la plupart des travailleurs dans les organisations complexes d’aujourd’hui ne sont tout simplement pas engagés dans leur travail. »

« There’s plenty of evidence that most workers in today’s complex organizations are simply not engaged in their work. »

alan-murray-

Alan MURRAY
Deputy Managing Editor
WALL STREET JOURNAL

Voir The End of Management

Si vous sortez votre interlocuteur de sa zone de confort, vous faites probablement mal les choses

« Si vous sortez votre interlocuteur de sa zone de confort, vous faites probablement mal les choses. »

Marc JESTIN
Consultant formateur opérationnel
09 54 55 71 17 — 06 13 03 17 96

Les rendez-vous reprennent… Challenge du matin : Faire le point sur les pratiques Internet / Management / Développement

Les rendez-vous reprennent… Challenge du matin : Faire le point sur les pratiques Internet / Management / Développement avec un RSI d’une PME historique d’abord venu me rencontrer sur une causerie réseaux sociaux…

… Qui lui-même, dans son travail de veille, était venu assister à une causerie sur les tendances et usages des outils de réseaux sociaux que j’avais menée dans le cadre du passage de la Caravane des Entrepreneurs à Clermont-Ferrand en juin dernier.

RSI : Responsable des Systèmes d’information

Marc JESTIN
Consultant formateur indépendant
09 54 55 71 17 — 06 13 03 17 96

Si les gens croient en eux-même, c’est étonnant ce qu’ils sont capables d’accomplir

« Si les gens croient en eux-même, c’est étonnant ce qu’ils sont capables d’accomplir. »

« If people believe in themselves, it’s amazing what they can accomplish. »

sam-walton

Sam WALTON

Marc JESTIN
Consultant formateur indépendant
09 54 55 71 17 — 06 13 03 17 96

Un nouvel utilisateur professionnel de Skype parmi mes clients, ou comment être guidé rapidement et efficacement sur les outils et travailler à distance

Un nouvel utilisateur professionnel de Skype parmi mes clients, ou comment être guidé rapidement et efficacement sur les outils et travailler à distance

Marc JESTIN
Consultant formateur indépendant
09 54 55 71 17 — 06 13 03 17 96

Hier matin aux aurores marché d’Aubière avec Christelle Fournet-Fayard qui faisait sa « première » très riche d’enseignements et de rencontres agréables…

Hier matin aux aurores marché d’Aubière avec Christelle Fournet-Fayard qui faisait sa « première » très riche d’enseignements et de rencontres agréables…

Marc JESTIN
Consultant formateur indépendant
09 54 55 71 17 — 06 13 03 17 96

La difficulté attire l’homme de caractère, car c’est en l’étreignant qu’il se réalise lui-même

« La difficulté attire l’homme de caractère, car c’est en l’étreignant qu’il se réalise lui-même. »

Charles DE GAULLE

Quand je pensais que je ne pouvais plus continuer, je me suis forcé et j’ai persisté. Mon succès s’est construit sur la persévérance pas sur la chance

« Quand je pensais que je ne pouvais plus continuer, je me suis forcé et j’ai persisté. Mon succès s’est construit sur la persévérance pas sur la chance. »

« When I thought I couldn’t go on, I forced myself to keep going. My success is based on persistence, not luck. »

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Norman LEAR

Viens de confirmer une animation de formation vente 3 jours en janvier 2011 dans un centre de formation

Viens de confirmer une animation de formation vente 3 jours en janvier 2011 dans un centre de formation . Bonne nouvelle. Encore un petit effort les amis ? ;-)

Rien ne remplace le temps passé en tête à tête avec le client

« Rien ne remplace le temps passé en tête à tête avec le client. »

Mark McCORMACK, La réussite ne tient pas à un mail, What You’ll Never Learn On The Internet, 2000

Retravailler des supports sur le Phoning pour la prise de RdV, ça n’a pas de prix…

Retravailler des supports sur le Phoning pour la prise de RdV, ça n’a pas de prix… :-)

Un commercial sans enthousiasme n’est qu’un greffier

« Un commercial sans enthousiasme n’est qu’un greffier. »

“A salesman minus enthusiasm is just a clerk.”

enthousiasme-doubler-chiffre-d-affaires

Harry F. BANKS

Gardez toujours à l’esprit que votre propre décision de réussir est plus importante que n’importe quoi d’autre

« Gardez toujours à l’esprit que votre propre décision de réussir est plus importante que n’importe quoi d’autre. »

abraham-lincoln-buste-dessin-trait

Abraham LINCOLN

via Sandrine CHATEAU IDEM CRÉ’ACTIONS

Lorsque vous voyez une société qui réussit, souvenez-vous que quelqu’un a du prendre au moins une décision courageuse pour que ça puisse arriver

« Lorsque vous voyez une société qui réussit, souvenez-vous que quelqu’un a du prendre au moins une décision courageuse pour que ça puisse arriver. »

« Wherever you see a successful business, someone once made a courageous decision. »

peter_drucker_business_success_courageous_mug
Peter DRUCKER

Méthodes pour profiter de la manne des entrepreneurs (parfois) naïfs

Méthodes pour profiter de la manne des entrepreneurs (parfois) naïfs

casino

Bonjour,

Je voulais ici et parce que vous êtes de mes innombrables et inestimables lecteurs, partager avec vous ce petit texte qui, je l’espère, éveillera l’attention du plus grand nombre.

Méthodes pour profiter de la manne des entrepreneurs (parfois) naïfs

1. Créez un syndicat ou une association loi 1901 : Les Français et notamment les institutionnels adorent ces pièges là qui font bonne figure.
Mieux encore, prenez la tête ou accédez à tout ce qui vous est nécessaire dans ce type de structure qui a su créer un bon état d’esprit par l’éthique et la déontologie des participants et dirigeants avant vous.

2. Créez votre label et mettez des jolis noms à votre système ou mettez en place un ensemble de structures que vous contrôlez avec des trucs « qui font bien », le tout convergent et cohérent.

3. Proposez des opportunités en or massif. De quoi devenir riche sans même avoir eu le temps de se retourner… Dans lesquelles vous commencez par leur demander d’accepter l’idée qu’ils vont devoir travailler à l’oeil, et vous payer pour le faire.
Croyez-moi, vous en trouverez des biens assez malléables pour y croire, longtemps, durablement…

4. Flattez, flattez, flattez : Exemple : Il a l’intention de dupliquer son projet alors qu’il n’a même pas prouvé qu’il pouvait en vivre ? Ne le remettez pas à sa place. Flattez le et prenez le comme client (moyennant finance).

Innondez les murs et boîtes aux lettres (maintenant c’est par Internet) de messages en utilisant éventuellement des méthodes d’aguichage bien connues (utilisez les « drivers » par exemple : Ça a plus de 40 ans mais ça marche toujours).

Puis…
Laissez venir à vous les petits enfants…

Beaucoup doivent y croire, quand ils n’ont plus le choix… que d’y croire… Que de s’accrocher à « ÇA ».
D’autres ne sont pas de ceux qui ont la culture et la vision nécessaires pour détecter vos manoeuvres.
La très grande majorité ne feront pas les démarches de s’informer plus avant sur vous, sur la réussite de vos initiatives présentes ou passées et sur celle, réelle, que vous avez pu apporter à ceux qui sont passés entre leurs mains. De toutes manières, assurez vous que vous pouvez citer quelques exemples de réussite (qui ne sont en aucun cas les réussites de votre système).

Tout ceci n’est, pour moi, qu’une fiction, un cauchemar, ou la triste réalité de tristes sirs que je ne plébiscite pas (1).
Et pour vous ?

Bonne journée et au plaisir d’accompagner des entrepreneurs clairvoyants.

Marc JESTIN
Consultant formateur opérationnel
09 54 55 71 17 — 06 13 03 17 96

(1) Toute ressemblance avec des personnes ou des faits réels ne serait pas fortuite.

Bon, je vais peut être aller faire des formations management commercial au MALI en mode déplacement long avec un partenaire : Il va falloir préparer tout ça…

Bon, je vais peut être aller faire des formations management commercial au MALI en mode déplacement long avec un partenaire : Il va falloir préparer tout ça…

Tiens, un appel entrant d’une entrepreneuse bordelaise pour du coaching / formation via mes supports Internet ce matin ? Chouette alors !

Tiens, un appel entrant d’une entrepreneuse bordelaise pour du coaching / formation via mes supports Internet ce matin ? Chouette alors !

axelere c’est l’humain d’abord. Ce sont aussi des conseils, accompagnements ou prises en charge de vos développements par Internet ou LES OUTILS DE RÉSEAUX SOCIAUX… D’où ma page :

axelere c’est l’humain d’abord. Ce sont aussi des conseils, accompagnements ou prises en charge de vos développements par Internet ou LES OUTILS DE RÉSEAUX SOCIAUX… D’où

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Au plaisir,

Marc JESTIN
Consultant formateur opérationnel
09 54 55 7 17 — 06 13 03 17 96

Pratiquez vos conseils ou n’en donnez pas

« Pratiquez vos conseils ou n’en donnez pas. »

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Pierre CORNEILLE

Disponible, je recherche des centres de formation et des organismes proposant du monitorat terrain de commerciaux et managers commerciaux

Disponible, je recherche des centres de formation et des organismes proposant du monitorat terrain de commerciaux et managers commerciaux

formateur-de-dos-tableau-blanc

pour intervenir dans le cadre d’opérations ou de formations qu’ils organisent et qui peuvent nécessiter un appui ponctuel.

Si vous en connaissiez, vous pouvez leur recommander mes coordonnées :

Marc JESTIN
Consultant formateur opérationnel
09 54 55 71 17 — 06 13 03 17 96

Bonjour… Après une première séance de veille / relecture / peaufinages sur les blogs de nos clients

Bonjour… Après une première séance de veille / relecture / peaufinages sur les blogs de nos clients

Espère que son partenaire parisien va avoir ce marché national de monitorats de commerciaux pour démarrer avec lui en octobre…

Espère que son partenaire parisien va avoir ce marché national de monitorats de commerciaux pour démarrer avec lui en octobre…

J’ai discuté avec un entrepreneur à midi : ça lui a permis de trouver des clefs pour viabiliser son projet… Étonnant… je trouve ! ;-))

J’ai discuté avec un entrepreneur à midi : ça lui a permis de trouver des clefs pour viabiliser son projet… Étonnant… je trouve ! ;-) )

Après les soldes, profitez du calme relatif de l’été pour vous former et préparer la rentrée

Après les soldes, profitez du calme relatif de l’été pour vous former et préparer la rentrée

Les réseaux sociaux sont plus ou moins pertinents selon votre activité et la nature de vos relations clients

« Les réseaux sociaux sont plus ou moins pertinents selon votre activité et la nature de vos relations clients. » — Marc JESTIN

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C’est une évidence si on prend le temps d’y penser, en effet. Cela se vérifie au regard des activités de nos clients en formation, conseil ou appui opérationnel.

Nous partagerons quelques expériences ici même et sur notre Portail des Réseaux Sociaux « Networkers in the City »

N’hésitez pas à nous contacter pour des échanges, interviews, questions…

Marc JESTIN
Consultant formateur opérationnel
09 54 55 71 17 — 06 13 03 17 96

Tiens, encore un appel entrant et un contact par le blog aujourd’hui…

Tiens, encore un appel entrant et un contact par le blog aujourd’hui…

Que dois-je mettre sur mon blog ?

Que dois-je mettre sur mon blog ?

C’est la question très concrète que vous vous posez lorsque vous envisagez de démarrer un blog.

Quelles sont les missions, les valeurs et organisations de votre Entreprise ?
Quels sont vos objectifs pour mettre en place un blog ?
Que souhaitez-vous y mettre ?

Êtes-vous authentique dans votre démarche ?

Autant de questions auxquelles il vous est en principe très facile de répondre si vous vous laissez porter par la sincérité et que vous avez pris soin de définir votre « mission » pour votre « Entreprise ».

Un blog est un outil de communication et d’échange. Un blog est un excellent outil de référencement naturel.
Alors voila ce que nous vous proposons de mettre sur votre blog :

  • parlez de ce que vous faîtes pour vos (futurs) clients ;
  • parlez de ce qui vous enthousiasme et porte, vos valeurs, vos projets, vos ambitions, vos satisfactions, vos doutes, vos réussites, vos échecs ;
  • parlez de vos clients. Racontez leurs histoires, telles que vous les analysez et ressentez ;
  • faîtes parler vos clients, interviewez les ou sollicitez les pour qu’ils vous racontent ce qu’ils vivent avec vous et vos produits.

Faîtes le en étant sincères et authentiques, en donnant de la liberté à vos clients et lecteurs et en les écoutant et respectant.

Si vous y parvenez, vous réussirez sans doute à réaliser un blog.

Vous pouvez également explorer les pistes suivantes avec conscience, cohérence et mesure :

  • donnez des conseils ;
  • commentez les actualités en rapport avec vos produits ou votre expertise ;
  • etc.

ÉVITEZ de vous prendre pour ce que vous n’êtes pas !

Quelles que soient les bonnes mauvaises raisons que l’on vous a soufflées pour faire tout autre chose, n’oubliez pas les misions, les valeurs et organisations de votre Entreprise.

Et… Surtout… Pensez à VOS CLIENTS.
CE SONT EUX LES SEULS qui ont une réelle importance pour la réussite durable de votre projet.

Bonne réussite à vous !

Marc JESTIN
Consultant formateur opérationnel
09 54 55 71 17 — 06 13 03 17 96

La star c’est vous… Mieux encore ce sont vos clients !!! Vous y avez pensé ? Parlons en !

La star c’est vous… Mieux encore ce sont vos clients !!! Vous y avez pensé ? Parlons en !

La France est le seul pays d’Europe à n’avoir connu que dix ans de liberté des prix depuis la Deuxième Guerre mondiale

« La France est le seul pays d’Europe à n’avoir connu que dix ans de liberté des prix depuis la Deuxième Guerre mondiale, entre l’ordonnance Balladur de 1986 et la loi Galland en 1997. »

Michel ÉDOUARD LECLERC

Quand vous cherchez des gens à recruter, vous devez rechercher trois qualités : l’intégrité, l’intelligence et l’énergie

« Quand vous cherchez des gens à recruter, vous devez rechercher trois qualités : l’intégrité, l’intelligence et l’énergie. Et s’ils ne possèdent pas la première, les deux autres vous tueront. »

Warren BUFFET
Financier américain

Et merci à Marie-Pierre GLÉNISSON qui a eu la délicate attention de me dédicacer cette citation dans le cadre de Clubs Business Auvergne

Le rôle d’une entreprise et de servir ses clients. Le profit n’est pas le but principal mais une condition de sa survie

« Le rôle d’une entreprise et de servir ses clients. Le profit n’est pas le but principal mais une condition de sa survie. »

« A company’s primary responsibility is to serve its customers. Profit is not the primary goal, but rather an essential condition for the company’s continued existence. »

Peter DRUCKER

En mode prise de contact avec des commerciaux dans le Sud Est #recrutement #vente

En mode prise de contact avec des commerciaux dans le Sud Est #recrutement #vente

cette évolution remet en question trois principes bien établis dans le commerce mondial ; celui du prix comme principal levier de compétitivité, celui de la taille comme condition indispensable au statut d’exportateur, celui de la proximité comme étape essentielle du développement commercial

« cette évolution remet en question trois principes bien établis dans le commerce mondial ;

  • celui du prix comme principal levier de compétitivité,
  • celui de la taille comme condition indispensable au statut d’exportateur,
  • celui de la proximité comme étape essentielle du développement commercial. »

À propos des évolutions du monde suite à l’essor des solutions actuellement disponibles sur Internet.

Etienne Vauchez et Jean-Christophe Fromantin
Le Monde, 14 juin 2010

Commerce international : la révolution Internet !

le leader « fait des choses bien » le manager « fait bien les choses »

Le leader « fait des choses bien »
Le manager « fait bien les choses »

Warren-Bennis

Warren BENNIS

Soyez le leader et le manager de votre vie

Soyez le leader et le manager de votre vie

« Un bon leader fait les bonnes choses. Un bon manager fait bien les choses. »

Soyez le leader et le manager de votre vie.

Ceci est vrai qui que vous soyez et quelles que soient vos ambitions personnelles, morales, professionnelles, sociales, etc.

Faîtes comme dirait notre ami Marcel PAGNOL :

« Tout le monde savait que c’était impossible. Il est venu un imbécile qui ne le savait pas et qui l’a fait. »

Au plaisir,

Marc

Client : personne morale ou physique qui paie une contrepartie volontaire et acceptée pour bénéficier d’un produit ou d’un service qu’il identifie parfaitement et qui est clair et limpide pour lui

« Client : personne morale ou physique qui paie une contrepartie volontaire et acceptée pour bénéficier d’un produit ou d’un service qu’il identifie parfaitement et qui est clair et limpide pour lui. »

Marc JESTIN

ai réussi à avoir au tél une cliente qui avait de gros soucis persos . Rassuré tout va mieux . #BonnesNouvelles

ai réussi à avoir au tél une cliente qui avait de gros soucis personnels . Rassuré tout va mieux . #BonnesNouvelles

C’est le commentaire laissé à l’instant sur l’article sur le contact entrant niçois qui m’a fait repenser à retenter le coup de fil plus tard dans la soirée.

Elle a pu s’installer comme il faut loin de l’homme violent qui la bloquait totalement et ce sans esclandres… Elle m’a semblée bien plus enjouée et la voix stable que par ce passé regrettable.

Content de savoir que tout va bien, à 450 km…

Quand le PDG de PEUGEOT illustre l’esprit réseaux multi niveaux à merveille

Bonjour,

Voici ce que j’ai eu le plaisir de lire ce matin parmi ma veille dans les colonnes de l’Usine Nouvelle, daté du 8 juin 2010 :

Philippe VARIN, le PDG Peugeot est totalement dans un esprit de filière, à savoir : « je me préoccupe de mes rangs 1, qui se préoccupent de mes rangs 2 qui se préoccupent de mes rangs 3. Je globalise, et je regarde comment je peux dégager de la rentabilité à tous les étages de ma filière. »

Voici donc qu’avec le soutien inespéré de Fabrice FROSSARD, journaliste à l’Usine Nouvelle, et de Jean-Claude VOLOT, médiateur de l’industrie, dont nous proposons un propos pour créer le débat dans notre blog l’Éthique en questions  : « La pression subie par les sous-traitants prend sa source dans la tyrannie du client. »…

Voici donc qu’on reparle de l’esprit réseau multi-niveaux :

  • parce-qu’on a toujours besoin de quelqu’un pour faire un travail autre que le sien ou pour en faire « plus » à plusieurs que tout seul,
  • parce-qu’on peut imaginer un concept dans lequel ce partenaire n’est pas salarié et interne mais externe et qu’on peut mener cela à plusieurs niveaux (rangs),
  • parce-que ça n’a de chance d’être fait dans une éthique positive et dans un sens de l’équilibre qui préserve un développement durable que si on se préoccupe réellement en effet de ses partenaires immédiats et de la cohérence globale de la chaîne…

Pour toutes ces raisons et bien d’autres encore…

Je crois au concept du « marketing de réseaux » ou du « marketing multi-niveaux » comme un concept social, responsable, durable (s’il est bien pratiqué et uniquement dans ce cas, ce qui me semble plutôt rare de mon point de vue et de tout ce que j’ai pu analyser à ce jour).

Comme le suggère le propos de Monsieur VOLOT, j’ai la conviction profonde que cette chaîne ne peut vivre et survivre que si le marché lui-même est éco-responsable. Marché dont la terminaison est le client, en effet.

Au plaisir d’échanger avec vous et de développer ces concepts.

Concept que je développe depuis quelques semaines au travers du réseau AVENSE Professional Business Team qui a pour vocation de se mettre à votre service pour commercialiser des services à destination de clientèles professionnelles au travers d’un réseau social, solidaire, éthique, responsable et durable.

Marc

Les fonctions d’une Entreprise [ne] sont [QUE] de PRODUIRE un bien ou un service et de le VENDRE à un CLIENT FINAL

« Les fonctions d’une Entreprise [ne] sont [QUE] de PRODUIRE un bien ou un service et de le VENDRE à un CLIENT FINAL »

Marc JESTIN

C’est une phrase de bon sens que j’ai eu l’occasion d’employer régulièrement ces derniers temps pour recadrer des personnes qui avaient un rien perdu pied avec le sens des réalités, je crois, notamment du fait des beaux discours qu’on leur tient.

Il s’agissait par exemple d’une nouvelle (encore une ? ;-) ) « magnifique » opportunité de faire des affaires pour commercialiser des produits compléments alimentaires en vue du bien-être (sans surprise :-) ). La personne qui est venu me présenter cette « opportunité à ne pas rater » l’a fait au mauvais endroit, au mauvais moment, et plutôt mal. Je me suis prêté au « jeu » mais en lui proposant un déroulé d’entretien et une posture qui ne lui permettent pas d’avoir emprise sur moi. Comme il n’a pas évité le défi et qu’il a adopté une attitude humaine constructive et a semblé curieux de comprendre ce que je cherchais à lui révéler, j’ai continué et je lui ai proposé une démarche plus constructive.

La société avec laquelle il travaille réalise l’exploit de faire acheter leurs produits à des personnes qui n’en ont AUCUN BESOIN RÉEL.
Elle leur vend l’idée qu’ils vont devenir libres et riches. Quelle belle idée en effet… Une rapide étude de marché devrait confirmer que nous sommes nombreux à y aspirer…
Pour ce faire, cette société recrute des « partenaires » qui doivent acheter ces produits et ce de manière régulière pour pouvoir prétendre, un jour peut-être, devenir riches.
Pendant ce temps, cette société réalise ce que j’appelle un « chiffre d’affaires artificiel ». Artificiel car il se fait non pas en commercialisant des produits à des CLIENTS FINAUX qui achètent le produit (ou ce qu’il projette), mais des personnes qui le font pour d’autres motivations.

Voilà tout le pouvoir de certaines méthodes de « marketing » que je réprouve et dénonce sévèrement.

Elles ne disent en général pas leur nom. Elles emploient des techniques de manipulation et d’endoctrinement qui commencent dès leur début sur des malentendus parce qu’elles :

  • recommandent de ne pas dire clairement les choses — sous prétexte d’un format de présentation efficace — ;
  • prennent l’individu « cible » (prospect acheteur ou futur partenaire) pour un idiot ;
  • oublient de donner toutes les garanties et manquent totalement de la plus évidente transparence. Faciles à détecter, par exemple, elles vous proposent des modèles de plans de rémunération rarement complets (on comprend étrangement les choses au fur et à mesure une fois qu’on est « engagé ») et surtout extrêmement complexes.

Leurs pratiques débouchent sur une déshumanisation des rapports, sur l’apprentissage d’attitudes de manipulation peu éthique, sur l’abus de confiance et ce que j’appelle « l’abus de la misère des gens ».

Exemple : Cette brave personne s’est livrée dans cette activité depuis déjà plus d’un an. Elle a acheté plein de produits à la société partenaire, a engagé des dépenses colossales y compris des voyages à l’étranger qu’elle n’a même jamais fait pour ses loisirs, sa famille ou ses amis… Elle ne gagne pas un rond avec tout ça au jour où elle me parle. Mais elle ose me présenter cette « opportunité exceptionnelle »…

Le plus amusant, c’est qu’on la maintient :

  • dans le « rêve » ;
  • dans l’idée que l’échec est son propre échec et non celui du système.

Bien entendu, l’analyse de tout ceci est bien plus complexe et il existe en effet quelques sociétés qui développent des réseaux de partenaires indépendants sainement et dans une approche éthique, gagnant-gagnant et parfaitement en phase avec les droits des contrées dans lesquelles elles se développent. Il en existe. Quelques-unes…

Au plaisir d’en parler avec vous et surtout de créer de la valeur avec vous si vous le désirez.

Avant de vous laisser embarquer dans des systèmes qui vont vous faire dépenser bien plus avant que vous ne réalisiez (peut être, un jour) ce qui se passe,

ET SI VOUS PASSIEZ PAS LA CASE DE CONSULTER UN CONSEIL COMPÉTENT ?

Cela vous permettra peut-être d’éviter de vous faire avoir ; ou vous permettra peut être d’optimiser vos chances de réussir si vous vous lancez.

Cette personne sera INDÉPENDANTE et à VOTRE service : La belle et grande idée du soutien dans le réseau commercial en interne est intéressante mais pas suffisante et manque notamment d’objectivité et d’impartialité.

Si, EFFECTIVEMENT, l’enjeu représente plusieurs milliers d’euros de revenus, ALORS vous ne perdez rien à récompenser de bons conseils de quelques euros.

À votre service,

Marc JESTIN
Consultant formateur opérationnel
09 54 55 71 17 — 06 13 03 17 96

Je viens de réaliser par un contact « chassé » qu’une entreprise fait bosser plus de 2 000 personnes en France hors la loi… #dingue

Je viens de réaliser par un contact « chassé » qu’une entreprise fait bosser plus de 2 000 personnes en France hors la loi… #dingue

Il s’agit d’une entreprise qui travaille avec des VDIs (Vendeur à Domicile Indépendant) et qui croît comme beaucoup d’entre vous que le contrat suffit à exprimer le cadre de collaboration et qu’on peut faire « tout et n’importe quoi » ensuite. Elle encoure le risque d’être un jour :

  • contrôlée par un organisme réputés faire respecter la loi (mais que fait la police ? Comment ce fait-ce qu’une telle société ne l’ait pas encore été ?)  ;
  • attaquée par un (ex) partenaire VDI qui, bien conseillé, pourrait prétendre à des compensations bien plus importantes qu’il n’y paraît.

Prenez (bons) conseils si vous ne voulez pas boire la tasse ou vous faire couler par une mauvaise connaissance du droit social ou « commercial ».
L’activité commerciale est cernée de toutes part par le Code civil, le Code du Travail, le Code du Commerce, le Code Pénal, le Code des Impôts, etc.

Ok on ne peut pas tout savoir. Quant à :

  • faire travailler des personnes sous contrat VDI pour prospecter des artisans ;
  • prêter une voiture de société à un apporteur d’affaire ;
  • convoquer vos agents commerciaux à des réunions ;
  • ne pas connaître la différence entre un VRP monocarte et un VRP multicarte (ou ne même pas savoir que ce statut existe) ;
  • etc.

Mais on peut essayer de faire les choses au mieux et mieux vaut dans ce cas faire appel à des conseils pour encadrer l’entreprise.

C’est nécessaire autant DANS L’ACTION OPÉRATIONNELLE (terrain) qu’au moment de définir les outils, l’organisation et les méthodes au niveau Direction.

C’est à vos risques et périls…

8 % des internautes abandonnent leur panier d’achat pour ne pas indiquer leurs coordonnées personnelles ou bancaires (FEVAD)

8 % des internautes abandonnent leur panier d’achat pour ne pas indiquer leurs coordonnées personnelles ou bancaires (FEVAD)
(via @jnreyt)

Les commerciaux français suivent moins de formations management que leurs voisins européens.

« Les commerciaux français suivent moins de formations management que leurs voisins européens. »

C’est une des conclusions d’une étude commanditée par un grand confrère (et concurrent ^^) de la formation professionnelle.
Ravi de voir qu’on dit la même chose avec différentes méthodes (d’investigation et de publicité). Chacun ses moyens ;-)

Êtes-vous un bon manager (commercial) ?

Tiens, un contact entrant de Nice pour axelere ? Après le possible partenariat formations Maroc et la mission pour Nîmes, ça commence à me plaire tout ça ;-)

Tiens, un contact entrant de Nice pour axelere ? Après le possible partenariat formations Maroc et la mission pour Nîmes, ça commence à me plaire tout ça ;-)

Êtes-vous un bon manager (commercial) ?

Êtes-vous un bon manager (commercial) ?

Bonjour,

Êtes-vous un bon manager (commercial) ?

Voilà un sujet de discussion passionnant et intéressant.
Il est surtout IMPORTANT au regard de l’influence du manager et/ou de la culture de management sur les PERFORMANCES des collaborateurs, des groupes et des organisations.
Et l’adéquation qu’on peut trouver ou pas entre des individus, partenaires, etc.

Je vous livre quelques points qui me semblent importants à considérer :

#1 Il n’existe pas 1 management et 1 attitude de management uniques (mais on peut / se doit de construire une culture de management dans une entité donnée pour faire ‘converger’) {a} ;

#2 Le management est très analogue à la relation parents – enfants (sous réserve évidemment de ne pas se méprendre dans l’interprétation de mes propos). C’est d’ailleurs un bon repère pour savoir : * pour le managé quels sont ses besoins * pour le manager quels attitudes et comportements seront « gagnants » (sur le long terme).

#3 Le management comme le reste : C’est inné, c’est auto didacte, ou ça s’apprend. Mais c’est UN MÉTIER.
Il m’arrive d’être héberlué lorsque je rencontre des personnes qui, comme pour la vente (la vente c’est pareil, tout le monde croît qu’il connaît), ne font pas les efforts nécessaires pour développer cette compétence.

Il y aurait beaucoup à dire sur la culture de l’Éducation et de la Formation… Qui ne sont pas loins de la problématique de management ;-) )

En tous cas ma conviction profonde est que la question « Êtes-vous un bon manager ? » a la même réponse que « Êtes-vous un bon commercial ? » :

« ÇA DÉPEND et ÇA S’TRAVAILLE. »

Bien à vous,

Marc JESTIN
Consultant formateur opérationnel
09 54 55 71 17 — 06 13 03 17 96

{a} Ce qui fait qu’il est bien péremptoire de porter des jugements à l’emporte pièce (posture du consultant) et qu’il faut parfois savoir faire le cheminement de dire « c’était pas pour moi » (à la place du collaborateur)…

« The key to failure is trying to please everyone. » Seth GODIN => everyone is NOT your customer

« The key to failure is trying to please everyone. » Seth GODIN => everyone is NOT your customer

« La clef pour être certain d’échouer c’est de tenter de plaire à tout le monde. » => « Tout le monde » n’est pas VOTRE client.

en mode circulation directe des opportunités jobs commerciaux pour client dans la Drôme, l’Hérault, le Gard et les Bouches du Rhône

en mode circulation directe des opportunités jobs commerciaux pour client dans la Drôme, l’Hérault, le Gard et les Bouches du Rhône

La formation c’est bien plus complexe qu’il n’y paraît… J’aime ce retour aux sources avec @axelere #vente #commercial #management

La formation c’est bien plus complexe qu’il n’y paraît… J’aime ce retour aux sources avec @axelere #vente #commercial #management

reprendre et développer un plan de formation management et animation d’une équipe de vente #formations #commercial

reprendre et développer un plan de formation management et animation d’une équipe de vente #formations #commercial

@axelere: cherche commerciaux salariés sur 26, 34, 30, 13 pour entreprise professionnelle respectueuse de ses clients

@axelere: cherche commerciaux salariés sur 26, 34, 30, 13 pour entreprise professionnelle respectueuse de ses clients

@axelere: recherche 1+ commercial Montpelier Lunel — 34 — Hérault . Réf axerec2010000147

@axelere: recherche 1+ commercial Montpelier Lunel — 34 — Hérault . Réf axerec2010000147

@axelere: recherche 2+ commerciaux Département 30 — Gard — Nîmes . Réf axerec2010000147

@axelere: recherche 2+ commerciaux Département 30 — Gard — Nîmes . Réf axerec2010000147

@axelere: recherche 1 commercial Département 26 — Drôme — Valence / Romans . Réf axerec2010000147

@axelere: recherche 1 commercial Département 26 — Drôme — Valence / Romans . Réf axerec2010000147

@axelere: recherche 1+ commercial Département 13 — Bouches-du-Rhône — Marseille Toulon . Réf axerec2010000147

@axelere: recherche 1+ commercial Département 13 — Bouches-du-Rhône — Marseille Toulon . Réf axerec2010000147

Tél avec commercial d’Avignon audit préliminaire client développement durable énergies : ça, c’est fait !

Tél avec commercial d’Avignon audit préliminaire client développement durable énergies : ça, c’est fait !

Merci Jacques pour ta franchise et ta disponibilité.
Au passage, merci à toutes et à tous pour votre sincérité et votre collaboration précieuse. Un bon signe pour la suite !

Besoin de booster vos commerciaux sur le terrain ?

Besoin de booster vos commerciaux sur le terrain ?

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Qui allez-vous appeler cette semaine pour recruter coacher vos commerciaux ?

Qui allez-vous appeler cette semaine pour recruter coacher vos commerciaux ?

La délicate question de l’auto-entrepreneur et le cadre commercial d’exercice

La délicate question de l’auto-entrepreneur et le cadre commercial d’exercice
intègre également des enjeux liés à l’emploi (utilisation du statut pour une alternative au salariat).
Copie d'une de mes interventions sur le sujet

Bonjour,

Ceux qui ont l’habitude du droit savent bien que l’on fonctionne par faisceau d’indices…

J’ai été souvent appelé — trop tard — par des donneurs d’ordre qui ont mal géré des flottes ou contrats isolés de mandats commerciaux :
— apporteurs d’affaire,
— agents commerciaux,
— et même distributeurs « indépendants »
et se sont fait reprendre par la patrouille.
Dans ces cas là, on évite de trop en parler (malheureusement ?)…

En sus du droit commercial (qui fait que des contrats prétendument apporteur d’affaire se sont vus requalifiés agent co au profit de ces derniers), j’ai noté quelques notions fondamentales dans la probable requalification salariale :
— l’existence d’une subordination (évidemment, mais notion bien plus importante à maîtriser qu’on ne peut l’imaginer et qui fait par exemple la nuance entre « convocation » et « invitation » :-) ),
— la diversification (de clientèle),
— l’utilisation ou la mise à disposition de moyens d’exercer (téléphone, fax, véhicule, etc.),
— le lieu d’exercice du travail.

En généralisant, la question revêt des enjeux économiques et sociaux que beaucoup méconnaissent…
Il est certain qu’elle prend une dimension politique. Il est logique que ce cher Hervé NOVELLI a surtout tendance à défendre son beef steak, son pré carré…

C’est peut être l’avènement d’une nouvelle société aux charges sociales simplifiées et allégées et avec son Système de protections sociales (plus légères aussi)…
Reste la délicate question du « développement », de la « croissance » et d’un cap quasi-infranchissable surtout pour les métiers de services à destination des particuliers (impact de la TVA), mais pas que (charges salariales).

Au plaisir,

Marc

Aborde nécessairement des aspects organisationnels d’Entreprise… Étant moi-même un élément d’impartition… #audit #conseil

Aborde nécessairement des aspects organisationnels d’Entreprise… Étant moi-même un élément d’impartition… #audit #conseil

IMPARTITION : L’impartition est le recours au bon moment à des partenaires qualifiés, qui repose sur le choix de faire ou de faire faire.

Vous souhaitez que votre actualité devienne un outil de génération de contacts

Si vous aussi, vous souhaitez que votre actualité devienne un outil de génération de contacts,

vous pouvez commencer à passer du côté de ces entreprises qui saisissent toutes les opportunités de développement.

En faisant appel à axelere, vous pourrez :

  • être conseillés et/ou
  • vous former et/ou
  • faire appel à nous pour sélectionner et gérer vos partenaires et/ou
  • nous demander de mettre vos outils de développement en place pour vous et/ou
  • nous solliciter pour faire le travail d’animation de vos outils pour vous.

Contactez-nous :

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En contact avec un Centre de formation au Maroc pour des cycles animation des ventes / management commercial

En contact avec un Centre de formation au Maroc pour des cycles animation des ventes / management commercial

qui a une vision convergente avec la nôtre pour le développement de nos clients :

  1. travailler le plus possible sur le terrain, dans l’action ;
  2. apporter des résultats simples immédiats plutôt que des « grands discours » ;
  3. travailler « humain ».

et — bonus — qui travaille dans le secteur Télécom et Informatique que nous connaissons bien et que j’affectionne particulièrement.

Marc JESTIN
Gérant, axelere

J3/3 entretiens et accompagnements débales : ok — sur le chemin du retour (train, no batteries left :-()

J3/3 entretiens et accompagnements débales : ok — sur le chemin du retour (train, no batteries left :-( )

C’est parti pour une deuxième journée : accompagnement terrain (en observation) et échanges avec les commerciaux … J 2/3 à Nîmes Avignon

C’est parti pour une deuxième journée : accompagnement terrain (en observation) et échanges avec les commerciaux … J 2/3 à Nîmes Avignon

Concentrez-vous sur le service que vous fournissez déjà : analysez-le, mesurez-le, améliorez-le et vos résultats commerciaux ne se feront pas attendre

DÉVELOPPEMENT : Pourquoi chercher d’autres sources de croissance et de fidélisation client ?

« Concentrez-vous sur le service que vous fournissez déjà : analysez-le, mesurez-le, améliorez-le et vos résultats commerciaux ne se feront pas attendre. »

Ceci ne fonctionne durablement que si vous ajoutez de la valeur pour vos clients, l’objectif étant d’améliorer l’expérience et le vécu de vos clients.

Matinée préparation + voyage, après midi réunion marketing puis entrevues avec les associés… J 1/3

Matinée préparation + voyage, après midi réunion marketing puis entrevues avec les associés… J 1/3

Besoin d’aide pour préparer les fêtes de mères (30/05) et pères (20/06) et d’autres opérations ?

Besoin d’aide pour préparer les fêtes de mères (30/05) et pères (20/06) et d’autres opérations ?

  • Fête des mères 2010 : dimanche 30 mai 2010
  • Fête des pères 2010 :  dimanche 20 juin 2010

Contact : axelere, 09 54 55 71 17
Marc JESTIN, 06 13 03 17 96

Démarrage d’une mission de recherche de commerciaux B-to-C et B-to-B dans le Sud semaine prochaine

Démarrage d’une mission de recherche de commerciaux B-to-C et B-to-B dans le Sud semaine prochaine

dans le secteur du développement durable et dans le Sud-Est de la France.

Vous pouvez commencer à envoyer vos CVs et prendre contact mes amis ;-)

Mène un audit commercial dans une PME 30aine salariés dans le Gard début semaine prochaine

Mène un audit commercial dans une PME 30aine salariés dans le Gard début semaine prochaine http://axelere.com

Un blog bien référencé, ça peut rapporter des appels entrants qualifiés pertinents… Ça vous tente ?

Un blog bien référencé, ça peut rapporter des appels entrants qualifiés pertinents… Ça vous tente ?

Contact : 09 54 55 17 17 Dîtes « Blog » !

Un blog construit quelque chose de durable : une audience. Cette audience, on peut en mesurer le nombre, la fidélité et la pertinence. C’est un actif pour la société.

« Un blog construit quelque chose de durable : une audience. Cette audience, on peut en mesurer le nombre, la fidélité et la pertinence. C’est un actif pour la société. »

Youssef RAHOUI,
Extrait du Livre Blanc « Bloguer pour son Entreprise » de MadMagz, juillet 2009

En produisant régulièrement du contenu de qualité et en s’exprimant avec naturel, le blog ouvre l’opportunité de construire crédibilité et confiance auprès de ses prospects.

« En produisant régulièrement du contenu de qualité et en s’exprimant avec naturel, le blog ouvre l’opportunité de construire crédibilité et confiance auprès de ses prospects. »

Youssef RAHOUI,
Extrait du Livre Blanc « Bloguer pour son Entreprise » de MadMagz, juillet 2009

Cherche contacts pour animer / proposer formations vente – management commercial Urgent . Merci

Cherche contacts pour animer / proposer formations vente – management commercial Urgent . Merci

« Les rencontres sont (seules) sources d’opportunités. » — axelere organise et anime vos opérations commerciales de promotion et présentiel… Pensez-y ! http://www.axelere.com

« Les rencontres sont (seules) sources d’opportunités. » => axelere organise et anime vos opérations  commerciales de promotion et présentiel… Pensez-y ! http://www.axelere.com

  • Lancement d’un nouveau produit ;
  • Ouverture d’un site ;
  • Street Marketing,  distributions de flyers et présentations ;
  • Animation de rencontres, présentations, tables rondes…
  • Présence sur un salon professionnel ;
  • coaching, formation et supervision de vos commerciaux et autres personnels ;
  • etc.

(citation Marc JESTIN)

Vous voulez qu’ils vous comprennent, parlez donc leur langage…

« Vous voulez qu’ils vous comprennent, parlez donc leur langage… »

Taibi KAHLER

Rappel des règles carte bancaire de la vente à distance

Rappel des règles carte bancaire de la vente à distance

Les règles Carte Bancaire (CB) de la Vente À Distance (VAD)

Le contrat Carte Bancaire de Vente À Distance permet à un commerçant d’encaisser des paiements à partir d’un numéro de carte bancaire et de sa date de validité.
Ces deux éléments ne permettent pas d’authentifier formellement le propriétaire de la carte (seuls la frappe du code confidentiel ou la signature du l’acheteur prouvent juridiquement l’acte de paiement).

Les règlements interbancaires (valables en France et à l’étranger) protègent donc le propriétaire d’une carte bancaire en lui permettant de répudier un paiement effectué en VAD (le paiement n’est donc pas garanti pour le commerçant).

Quels sont les risques de la Vente À Distance ?

Une transaction de Vente À Distance peut être répudiée par le détenteur de la carte bancaire (par l’envoi d’un courrier recommandé à sa banque) pendant un délai de 4 mois en France et jusqu’à 6 mois à l’étranger.

AUCUN SYSTÈME ne peut certifier que l’utilisateur du numéro soit bien le propriétaire de la carte.

La saisie du Cryptogramme Visuel (3 derniers chiffres présents au dos de la carte) limite le risque (ce numéro n’est pas mentionné sur les tickets de paiement délivrés par les commerçants de proximité) mais n’apporte pas non plus de garantie au marchand.

Comment se prémunir contre les risques de la VAD ?

Pour éviter tout risque d’utilisation frauduleuse d’un numéro de carte, il est conseillé de vérifier les coordonnées de l’acheteur (adresse, téléphone, mail…) avant la livraison des produits, ou de demander une signature à la livraison.

L’utilisation frauduleuse d’un numéro de carte bancaire est passible de peine de prison.
Un fraudeur évitera en général de communiquer toutes les informations permettant de l’identifier.

Les règles de la Vente Par Correspondance (VPC)

Le contrat Carte Bancaire de Vente À Distance concerne la transaction de paiement par carte bancaire, alors que les règles de la Vente Par Correspondance (VPC) concernent l’acte commercial de vente.
La Vente Par Correspondance relève du droit européen et s’applique pour toutes les ventes effectuées sur internet.
La principale règle de la Vente Par Correspondance concerne la possibilité pour l’acheteur de bénéficier d’un droit de rétractation de 7 jours à partir de la date de livraison (il peut donc retourner les marchandises reçues à ses frais et se faire rembourser).

Here we speak Business Development . Ici on parle développement commercial (et au delà)

Here we speak Business Development . Ici on parle développement commercial (et au delà)

Bienvenue à tous nos nouveaux followers. Welcome onboard dear followers

Bienvenue  à tous nos nouveaux followers. Welcome onboard dear followers

@axelere

Les nouveaux plans, supports, programmes et conventions de formations avancent à grands pas !

Les nouveaux plans, supports, programmes et conventions de formations avancent à grands pas !

Ces formations portent essentiellement sur les deux axes :

  • Développez vos affaires dans la vente en rendez-vous dont j’ai communiqué les titres,
  • Développez vos affaires avec Internet et les réseaux sociaux (blogs, sites de vente en ligne, Viadeo, Twitter…)

La nouveauté dans la continuité de nos actions et expertises au service de nos futurs clients pour des formations

  • inter entreprises
  • intra entreprises
  • et dispensées par l’intermédiaire des Centres de formation qui nous feront confiance

Nos clients font mille fois mieux que Twitter, Facebook, Viadeo et bien d’autres en rapidité et qualité de référencement, et vous ?

Nos clients font mille fois mieux que Twitter, Facebook, Viadeo et bien d’autres en rapidité et qualité de référencement, et vous ?

retravaille ses PLANS DE FORMATION (4/4) : Les trucs des pros dans la vente (module « expert »)

retravaille ses PLANS DE FORMATION (4/4) : Les trucs des pros dans la vente (module « expert »)

retravaille ses PLANS DE FORMATION (3/4) : L’attitude et le mental du commercial performant

retravaille ses PLANS DE FORMATION (3/4) : L’attitude et le mental du commercial performant

retravaille ses PLANS DE FORMATION (2/4) : Prospection et organisation de l’activité commerciale

retravaille ses PLANS DE FORMATION (2/4) : Prospection et organisation de l’activité commerciale

retravaille ses PLANS DE FORMATION (1/4) : Techniques d’entretien et argumentation

retravaille ses PLANS DE FORMATION (1/4) : Techniques d’entretien et argumentation

Les 3 leviers de la performance individuelle vus par le coach commercial

Les 3 leviers de la performance individuelle vus par le coach commercial

J’ai toutes les chances d’être performant si

  1. je m’y emploie (Activité),
  2. je me concentre sur ce que je fais et m’applique à le faire bien (Méthode) et
  3. « j’agis comme s’il était impossible d’échouer » (Mental).

À l’envers ça fait MMA… « Zéro blabla (…) » ;-)

C’est la performance de l’acte individuel qui permet d’atteindre la performance de l’action globale et non l’inverse.

« C’est la performance de chaque acte individuel qui permet d’atteindre la performance de l’action globale et non l’inverse. »

Marc JESTIN

Peut vous aider à recruter (chercher sélectionner et intégrer) vos commerciaux…

Peut vous aider à recruter (chercher sélectionner et intégrer) vos commerciaux…

RT @marcjestin: Viadeo c’est bien pour prospecter (…) dans les PACs de mes clients ^^ (complément + monitoring résultats)

Viadeo c’est bien pour prospecter (…) dans les PACs de mes clients ^^ (complément + monitoring résultats)

(RT @marcjestin)

À dispo de celles et ceux qui sont en retard ^^ RT @chessman2212: Et si finalement je definissais ma feuille de route pour 2010 ?

À dispo de celles et ceux qui sont en retard ^^ RT @chessman2212: Et si finalement je definissais ma feuille de route pour 2010 ?

Trop comique : Des gens m’appellent pour avoir les coordonnées d’anciens clients et partenaires ;-)

Trop comique : Des gens m’appellent pour avoir les coordonnées d’anciens clients et partenaires ;-)

Si vous aussi vous ne voulez rien rater, prenez un bon conseil / appui opérationnel en développement :

Marc JESTIN
Consultant formateur opérationnel
09 54 55 71 17 — 06 13 03 17 96

Matinée travail sur blogs clients… Je relance une communication ce week end sur le sujet

Matinée travail sur blogs clients… Je relance une communication ce week end sur le sujet

A été contacté par une créatrice d’entreprise de Santo Domingo… C’est beau, le Net et la mondialisation !

A été contacté par une créatrice d’entreprise de Santo Domingo… C’est beau, le Net et la mondialisation ! :-)

Reste à savoir de quel Santo Domingo il s’agit…

Santo Domingo, ou Saint-Domingue en français, peut faire référence aux toponymes suivants :
* Santo Domingo, est un canton de la province d’Heredia, au Costa Rica
* Santo Domingo, est la capitale de ce canton, au Costa Rica
* Santo Domingo (province) : province de la République dominicaine
* Saint-Domingue, est la capitale de la République dominicaine.
* Santo Domingo est une ville de Cuba, dans la province de Villa Clara.
* Santo Domingo de la Calzada : commune du nord de l’Espagne
* Santo Domingo de los Colorados : ville de la province de Pichincha, Équateur
* Santo Domingo est une commune du Chili

Source : Wikipédia

À qui s’adresse axelere ?

À qui s’adresse axelere ?

À tous les entrepreneurs, porteurs de projets, créateurs ou repreneurs : salariés en quête de reconversion, chefs d’entreprise PE/TPE, demandeurs d’emploi, dirigeants de PME/PMI, investisseurs, artisans, commerçants et entrepreneurs individuels, étudiants…
En résumé à tous ceux qui ont une entreprise ou des projets de création d’activité.

À tous les managers et responsables en entreprises voire à des vendeurs commerciaux et personnels des directions commerciales et marketing ou service client et connexes dans les grandes entreprises.

Nous intervenons très facilement et pertinemment en soutien de personnes et d’entreprises distantes y compris grâce à nos savoir faire solides et aux technologies.

Au plaisir,

Marc JESTIN
Consultant formateur opérationnel
09 54 55 71 17 — 06 13 03 17 96

Vous en êtes où de vos objectifs et plans d’action commerciaux du deuxième trimestre 2010 ?

Vous en êtes où de vos objectifs et plans d’action commerciaux du deuxième trimestre 2010 ?

Auto-entrepreneurs, sachez optimiser votre démarche, ne vous précipitez pas

Auto-entrepreneurs, sachez optimiser votre démarche, ne vous précipitez pas

Bonjour,

Mi 2009, la statistique indiquait qu’une majorité d’auto entrepreneurs n’avaient pas déclaré avoir réalisé de chiffre d’affaires dans leur premier trimestre ou semestre. Comme beaucoup, j’ai été très surpris par ce chiffre. En effet : À quoi sert-il de déclarer une activité s’il n’y a pas activité ?
Ce n’est pas parce-que c’est simple facile et apparemment sans conséquences que vous devez vous précipiter et faire n’importe quoi n’importe comment.

Un entrepreneur sait que les compteurs commencent à tourner à partir du moment où il a déclaré l’activité de son entreprise. Si vous n’avez rien à facturer ou à déclarer, ne vous précipitez pas pour réaliser  votre déclaration de début d’activité. Non qu’il faille être pessimiste mais que ça ne sert à rien, hormis à flatter votre égo…

Prenez soin de viser juste dans vos démarches comme tout bon entrepreneur qui se respecte et qui optimise chaque détail. Beaucoup savent déjà qu’il vaut mieux éviter de déclarer une activité le 23 mars ou le 15 décembre si ce n’est pas absolument indispensable… Question d’échéances trimestrielles et annuelles.

Il existe bien sûr des cas où vous n’avez pas le choix et devez le faire par exemple dans le cadre d’une déclaration d’activité en tant qu’agent commercial ou autres activités réglementées. Mais ce n’est pas obligatoirement le cas.

Le statut d’auto-entrepreneur a voulu simplifier la démarche et marquer la rupture avec cette (fâcheuse) tendance qu’ont les organismes publics à nous faire faire leur travail (calcul de la TVA) ou à leur avancer de l’argent (ou l’inverse) en forfaitisant. C’est très bien. Il faut simplement s’assurer que « simplifié » ne rime pas avec « raccourci ».

Voici donc une idée reçue qu’il convient de préciser : On ne paie rien sauf si on fait du chiffre d’affaires.

Parlons de la Taxe Professionnelle. Vous n’avez pas eu à vous en soucier dans la première année d’exercice, comme tous les entrepreneurs. Vous serez encore tranquille pendant deux ans si et seulement si vous avez opté pour le prélèvement forfaitaire libératoire au titre de l’imposition sur votre auto-entreprise. Encore faut-il que vous vous assuriez que le revenu de référence de votre foyer fiscal ne dépasse pas la tranche du barème applicable aux revenus de l’année n-2.
Nota bene : Certains formulaires de déclaration ne prévoyaient même pas l’indication de cette option au démarrage de ce statut en France. Il fallait le mentionner en toutes lettres dans les zones remarques… Restez vigilants.

Parlons des charges sociales. Le statut d’auto-entrepreneur a une date limite de consommation. Si vous n’avez pas déclaré de chiffre d’affaires pendant 12 mois, vous êtes exclu du statut d’auto-entrepreneur. Conséquence ? Le seul statut qui existe au sens de la Direction Générale des Impôts est la Micro-entreprise (toujours en entreprise individuelle). Vous recevrez alors les appels à cotisations sociales du RSI (Régime Social des Indépendants) tous les trimestres (montant dépendant de nombreux paramètres, à titre indicatif, les cotisations minimales annuelles 2010 sont de 1548 € pour un artisan et 1550 € pour un commerçant (1)).

On se demande en réalité quel sens donner à tout cela…
En attendant, nous devrons faire avec. Mieux vaut être en être informés et conscients.

En conclusion, et en attendant mieux, ne déclarez votre activité que s’il y en a effectivement une.
Ne vous lancez que si vous en avez absolument besoin : un client à satisfaire, une déclaration obligatoire ou un contrat à valider (responsabilité civile par exemple (2))…

En conclusion : Être auto-entrepreneur n’est pas « gratuit ».
Si vous aviez cette certitude, consultez d’urgence un bon conseil et faîtes un check up de votre dossier.

Bonnes ventes !

Sandrine RAIMBAUD
IDEM CRÉ’ACTIONS, Vous entreprenez, nous portons
09 77 37 98 87 — 06 68 84 22 04
Marc JESTIN
Consultant formateur opérationnel
09 54 55 71 17 — 06 13 03 17 96

(1) http://www.le-rsi.fr/infos-services/bareme/bareme_cotisations.php#cotisationsminimales
(2) Nous ne développons pas pour ne pas trop compliquer, mais ce sujet à lui seul mérite beaucoup d’attention.

La seule chose dont on soit sûr en ce qui concerne l’avenir, c’est qu’il n’est jamais conforme à nos prévisions

« La seule chose dont on soit sûr en ce qui concerne l’avenir, c’est qu’il n’est jamais conforme à nos prévisions. »

Jean DUTOURD

Le régime de l’auto-entrepreneur a été choisi par 320 019 nouvelles entreprises depuis sa mise en place, soit 55 % de l’ensemble des créations de l’année

Le régime de l’auto-entrepreneur a été choisi par 320 019 nouvelles entreprises depuis sa mise en place, soit 55 % de l’ensemble des créations de l’année.

Auto-entrepreneur, lève toi et marche !

Auto-entrepreneur, lève toi et marche !

Ça y est, vous avez décidé de vous lancer.
Vous avez choisi le statut auto-entrepreneur pour le faire à moindre frais, moindre charges, moindre complexité.
Avec ce statut, en apparences, n’importe qui peut créer son activité rapidement, facilement, simplement.
Le rêve est enfin accessible à tous.
D’ailleurs, les idées ou opportunités qu’on vous propose n’ont jamais autant foisonné.

Nous souhaitons bien sûr que vous réussissiez tous dans vos projets à la hauteur de vos ambitions.
Rappelons que seuls celles et ceux qui seront les plus pertinents, efficaces et organisés dans leur « entreprise » réussiront réellement à les atteindre.

Le véritable challenge pour les auto entrepreneurs est celui du développement commercial. C’est le cas pour toutes les formes d’entreprises.
Comme les autres, vous nous dîtes que les deux principales difficultés que vous rencontrez et ressentez sont :

  • trouver des clients (entre 60 et 75 % des répondants) ;
  • savoir comment fixer les prix (plus d’un tiers d’entre vous).

On retrouve d’ailleurs ces chiffres à l’arrivée et ce n’est pas une surprise :

  • dans la proportion de ceux d’entre vous qui avez déclaré un chiffre d’affaires ;
  • dans vos difficultés à augmenter votre chiffre d’affaires ;
  • dans vos doutes dans vos capacités à « vivre de mon activité ».

La majorité d’entre vous n’a pas de pression qui pèse sur vous à la création de votre activité : pas de charges, pas de crédit…

Beaucoup d’entre vous n’avez que peu de notions ou d’expériences réelles du développement d’une activité et de la vente.

Peu d’entre vous avez réellement conscience de ce que représente le fait de partir seul à l’aventure.

Alors, auto-entrepreneur, lève toi et marche !

Si vous en avez encore la possibilité, prenez le temps de vous former et vous informer. Vous aurez peu ou pas de disponibilités et de recul pour le faire une fois lancés. N’hésitez pas à vous trouver des personnes dynamiques et de confiance pour vous accompagner dans votre développement.

Être chef d’entreprise, c’est être multifonction : faites vous accompagner par des spécialistes de chaque métier : commercial, administratif…
L’accompagnement est un gage de réussite, les statistiques le disent : Un créateur accompagné a 2 fois plus de chances de réussir.

Fixez-vous des objectifs et plans d’actions précis et mettez vous en route avec détermination.
Sachez vous y tenir et analyser vos résultats objectivement et avec réalisme.

Bonnes ventes à tous !

Marc JESTIN
Consultant formateur opérationnel
09 54 55 71 17 — 06 13 03 17 96