aXelere, le blog

Bonjour,

J’ai une expérience professionnelle très riche à tous niveaux dans la vente et le marketing que j’ai accumulée avant de me ré installer dans la région Auvergne.

J’ai créé aXelere en novembre 2005 pour apporter ces compétences au service de tous projets : porteurs de projets, entreprises, dirigeants…
Mon axe d’intervention est un soutien en business development, la relation clients, l’animation de réseaux (clients, commerciaux, etc.).

« Tout ou partie de ce que fait un manager commercial, ponctuellement ou dans la durée. »
« Guider (et former) dans la mise en place d’une structure commerciale quelle que soit sa taille »
« Management et monitorat de commerciaux »
…

Plus d’informations sur : http://www.axelere.com
et : http://blog.axelere.com

Je souhaite accueillir, former et motiver des jeunes souhaitant évoluer vers des fonctions commerciales et manageriales, et/ou maîtriser les TICs au service du business.

Je propose des missions variées pour des stages ou projets tutorés au titre de ma jeune société :
– assistante de direction / assistante commerciale ;
– chargé d’études ;
– chargé d’affaires ;
– Web marketing & web development (pour des projets en propre) ;
– etc.

Bien cordialement,

Marc
Gérant

Bonjour,

Je recherche une agence de communication ou un indépendant souhaitant participer à la réussite du projet aXelere par sa contribution à la refonte de mes supports de communication :

• logo, charte graphique,
• carte de visite, brochures, flyers, sites web.

Bien cordialement,

Marc

Marc JESTIN, Gérant d’aXelere, est intervenu pour des présentations / initiations dans le domaine du développement communautaire et des outils de réseaux sociaux.

• Présentation – Initiation à Viadeo et aux outils de réseaux sociaux professionnels (RSP)
  dans le cadre de notre partenariat des Clubs Business en Auvergne, dans les locaux de PRATIC Clermont
• Présentation puis initiation à un forum Intranet mis en place pour l’association référente des métiers du conseil en Auvergne : la
  Chambre Professionnelle des Métiers du Conseil en Auvergne

[Détails à venir]

Marc JESTIN, fort d’une expertise, d’expériences professionnelles, para-professionnelles et associatives riches et diversifiées, conseille, forme et participe à la mise en oeuvre de communautés (clubs clients, communautés partenaires, réseaux commerciaux, réseaux de développement économique, etc.).

Il maîtrise à la fois les aspects organisationnels, humains, et outils nécessaires au développement de vos réseaux.

Il peut également vous accompagner dans le développement de votre démarche personnelle… (dirigeants, chefs d’entreprises, etc.)

En Auvergne, et bien au delà, bien entendu !

Nota : Nous vous rappelons que les réseaux sociaux ont leur forum, Networkers-in-the-City.

Bonjour,

Nous préparons de nouveaux supports et nouvelles actions de communication pour aXelere.

Vous connaissez le logo et le petit bonhomme, la charte graphique et la carte de visite actuels, version 2, créés en 2006, visibles pour partir sur le site aXelere v2 (actuel).

Je vous propose de me donner votre avis sur les travaux actuels qui détermineront la v3 par l’exemple du logo.

Que pensez-vous de la nouvelle tendance, et lequel de ces 3 logos vous semble le plus pertinent ?

(cliquez pour agrandir)

Addendum 1 (11/04/2008) : Que pensez-vous de celui-ci ?

(cliquez pour agrandir)

Addendum 2 (11/04/2008). Toujours à la recherche de la meilleure « signature » :

• J’avais imaginé « Je forme, tu vends, nous développons » en 2005 : trop complexe ;
• J’utilise, depuis 2005, « accélérons votre développement commercial » : plus simple, dis bien ce qu’il veut dire y compris la notion de travail en partenariat, en liaison (comme les 2 C accolés dans le X stylisé de accelere devenu aXelere), mais trop limitatif (surtout dans certains esprits) ;
• ça résume bien : « tout ce que fait un manager commercial dans l’Entreprise », amendé éventuellement de « ponctuellement ou dans la durée »
• Les propositions du moment :
  • « votre partenaire en développements »
  • « mieux, plus vite et moins cher » (et variantes « plus, mieux, moins cher » ou « mieux, plus, plus vite et moins cher »…)
    
  • « votre avenir vous sourit »
  • « plus vite, plus longtemps »
    
  • « maintenant, vous pouvez le faire »
  • « le monde tourne plus vite, et vous ? »
  • « vos objectifs sont assurés »
  • « access to business success »
  • « no choice, business success »

Addendum 3 (15/04/2008 et suivants) :

• « développeur de vos talents » (proposition de mon ami AS)
• « Your Business Sucess Acceleration » (proposition de mon ami ED)
• « Your choice, business success » (qui était prévu dès le départ mais j’ai voulu tester la variante proposée ci-avant)
• « Atteignez vos objectifs » (variante sur base de proposition d’ED)
• « Simply you… better » (suggestion de mon partenaire TD, cf. commentaires)
• « Votre partenaire pour votre développement » (proposition de JPL, gérant de société de service informatique)
• … autres suggestions et variantes à retrouver dans les commentaires…

Merci de vos remarques et suggestions à marc.jestin@axelere.com ou en commentaire à cet article.

Bonnes ventes !

Marc

« Dans un premier temps, le travail avec Marc m’a permis de prendre conscience de certaines erreurs ou mauvaises manières de procéder pour communiquer sur mon entreprise.

Je voulais laisser faire mon travail par quelqu’un d’autre sans forcément y participer : Faire trop rapidement et aller vers la facilité.
Marc m’a permis de me responsabiliser dans ce travail, de comprendre que je dois être au plus près de ce que je fais et m’a montré que j’en ai les capacités.

Son aide m’a donc permis de réaliser les modifications que je souhaitais faire dans mon activité et mes supports.
C’est une sorte de coaching professionnel grâce auquel j’ai cadré ma démarche et j’ai avancé à mon rythme, en respectant les délais de prise de conscience.

Marc m’a aussi apporté des connaissances « commerciales », une nouvelle manière de m’exprimer plus dynamique en sachant mieux parler de mon activité.

Les modifications sont maintenant acquises et appliquées non seulement sur mes supports mais également dans mes démarches et comportements.

Pour résumer, un accompagnement appuyé, cadré, avec des objectifs atteints !

Et en plus, une belle rencontre humaine.

Merci pour tout ça ! »

MD
Activité : Coaching Individuel

Bonjour,

Nous sommes ravis de vous informer ici du résultat d’un gros travail de notre client pour faire progresser encore les solutions pour notre planète. ECOBEL est déjà connue pour ses solutions d’hygiène et d’économie d’eau :

• Ecobel Woodshower, douchettes économiseurs d’eau 100 % écologiques à base de farine de bois et de paraffine (boutique grand public)
• Vitadouche, douchettes économiseur d’eau à la vitamine C (boutique grand public)
• et de nombreux autres produits, dont la plupart présentés dans la boutique Ecobel (boutique professionnels)

Issue d’une collaboration étroite et coordonnée avec quelques grands donneurs d’ordre et fabricants français innovants en produits biologiques, ECOBEL lance sa nouvelle gamme de produits « ECOBEL Bio, Solutions pour l’hygiène et la protection des espaces naturels. ».

Le site Web comporte actuellement une plaquette commerciale à l’adresse : http://bio.ecobel.fr.

Ces produits sont utilisées pour toutes les tâches d’entretien courant et remplacent vos produits habituels dans le respect de l’environnement et de notre planète. Ils sont déjà utilisés et validés par quelques clients d’ECOBEL : hôpitaux, centres de soins, résidences hôtelières, hôtels, campings, etc.

Nous souhaitons qu’Ecobel rencontre la plus grande réussite dans les accords cadres et dispositifs mis en place pour le développement de son business.

L’année 2008 est une année de transition déterminante.

Bonnes ventes à toi, Jean-Pierre !

Marc

Quelques contributions d’aXelere :

• un suivi et coaching du dirigeant depuis de longs mois et des éclairages ;
• des conseils pour l’intégration et la gestion d’une nouvelle collaboratrice à vocation commerciale ;
• la gestion des moyens Internet et la gestion de la réalisation d’une nouvelle boutique pour la gamme Ecobel Bio pour un budget très raisonnable dans le respect de la charte qualité aXelere (en cours) ;
• à terme, la gestion des moyens techniques Internet et de techniques d’animation commerciale.

Bonjour,

Vous êtes jeunes et vous vous dîtes que c’est difficile de trouver des projets et stages intéressants, motivants et réellement formateurs ?

Vous ne savez pas où et comment chercher ?

Vous pouvez me contacter…

Marc JESTIN
Gérant aXelere
09 54 55 71 17
———————————————————————————-

Je propose de nombreuses possibilités pour des jeunes
Formations Bac+2 et au delà

• assistante de direction, secrétariat, commercial ;
• vente, communication, évenementiel & marketing ;
• technologies web et Internet ;

Ces propositions vous seront faîtes en fonction de vos qualités et souhaits pour des projets

• dans le cadre de mon entreprise aXelere, parfois pour mes clients ;
• dans le cadre d’associations para-professionnelles dont je suis responsable ou administrateur ;
• pour des amis ou confrères et projets connus, notamment au sein de ces réseaux para-professionnels.

Bien cordialement,

Marc

Chers amis chefs et dirigeants d’entreprise, vous savez qu’il faut rassembler beaucoup de compétences et de temps pour « tout gérer ».

Vous parvenez le plus souvent à développer les qualifications nécessaires pour la gestion et vous trouvez facilement des prestataires inter-entreprises spécialisés pour :

• la comptabilité,
• le droit,
• les ressources humaines,
• l’entretien et le nettoyage,
• etc.

Êtes-vous experts en marketing, dans le développement commercial et dans le management de forces de ventes ?

Une grande majorité de vos confrères nous disent que non.

Êtes-vous totalement satisfait des performances que vous atteignez dans ces domaines ?

Les constats que nous faisons au quotidien sont que de nombreux vecteurs de croissance sont largement sous exploités faute de temps, de compétences, d’esprit d’opportunité, de recul.

Votre activité et vos ressources ne justifient-elles une embauche ?

La majorité de nos TPE/PME fonctionnent sans coach dédié à cette activité pour les équipes de vente.

Dans les cas où vous avez déjà une équipe structurée et parfaite en place, disposez-vous des réserves suffisantes pour répondre à vos besoins saisonniers ou ponctuels (salon, lancement produit, etc.) ?

Si la réponse est oui, c’est sans doute que vous avez surdimensionné vos équipes. Il y a peut être des optimisations à trouver.

Cette performance est-elle vitale pour votre entreprise ?

…

Alors, comment allez-vous faire pour bénéficier d’un manager commercial / business manager ?

…

Et si vous nous appeliez pour que nous étudions ensemble les solutions qui s’offrent à vous ?

Au plaisir d’étudier vos besoins en la matière,

Marc JESTIN, Gérant aXelere

Bonjour,

aXelere est un petit poucet dans le club mis en place sous l’égide de la Chambre régionale de commerce et de l’Industrie (et des Services) d’Auvergne – CRCIA –, le Club des 1000.

Le Club des 1000 fédère les chefs d’entreprise soucieux d’agir face aux problèmes de société pour contribuer à y apporter des solutions.
Ce Club est le moyen de proposer, ensemble, des actions régionales pour que chacune de nos entreprises s’affirme comme ou devienne :

• une entreprise citoyenne, reconnue pour ses actions et son engagement,
• une entreprise apprenante, qui participe à l’insertion sociale et professionnelle,
• une entreprise éthique, développant un véritable système de valeurs.

Le Club des 1000 est une idée de Hamid BERKANI. Son objectif était de soutenir le projet de l’École de la Deuxième Chance. Il a pu porter le projet, élargi à l’ensemble des objects présentés, au sein de la Chambre de Commerce et de l’Industrie (et des Services) de Clermont-Ferrand puis auprès de la CRCIA.

aXelere est un membre de la première heure de ce Club car il m’a paru tomber sous le sens d’afficher et de développer ces valeurs qui sont les nôtres au quotidien dans l’Entreprise, auprès de nos clients et partenaires, et à destination de tous nos concitoyens.

J’ai par ailleurs pu apprécier la personnalité généreuse, dynamique et sympathique de son initiateur, Hamid, qui était venu présenter l’initiative à une réunion de l’Interclubs Clermont Auvergne.

J’ai participé à une formation échange organisée début 2007 par la CRCIA (Chargé de Mission : Mathieu PIGNY que je félicite au passage pour son engagement et son application et son sens de l’accueil et du service). Cette formation à destination des dirigeants d’entreprises fort intéressante et enrichissante portait sur sur la non discrimination (loi, dispositifs mais aussi et surtout bonnes pratiques et éclairages apportés par un expert acteur d’actions dans les cités depuis de nombreuses années).

Comme il me tient à rappeler régulièrement, les valeurs s’expriment au travers de nos actes qui témoignent plus que toute autre chose (discours ou affichage) de ce que nous souhaitons construire.

Nous travaillons, chez aXelere, en portant, au quotidien, le plus grand respect des lois et principes moraux et éthiques de chacune et de chacun.

Bien cordialement,

Marc JESTIN, Gérant aXelere